近日，由中国经济出版社、中国网财经和央广文娱共同出品的同名纪录电影《他们正在改变中国》隆重推出，集结董明珠等企业领军人物的专访，从发展的角度出发，深刻剖析新中国成立70年来中国社会的变迁，献礼新中国成立70周年。
格力创造
“一定要坚持做一个创造者”。在纪录片中，董明珠一一谈到技术创新、企业建设、中国制造使命……
谈技术创新：创造是一种幸福
我们现在在技术领域，已经走在世界的前列。不管是中央空调还是家用空调，还是非标生产的冷冻、冷藏设备，我可以说，我的技术都走在了世界的前列。我们是不是以此而骄傲？不是。我们的消费者还要进一步提高生活品质，所以你的技术还要不断地升级。有人说我前面有标杆好像方向清晰，但恰恰一个人最伟大的是在没有标杆的时刻，永远挑战自己。 好像网上也有人说，董明珠就是一个网红。其实网红的原因不是因为我，是因为我们格力自己的技术质量、消费者对它的认知。如果你买了格力产品，有质量问题，你可以找我，我可以为它负责。
对我来讲，工作可能也可以说替代了生活。对于幸福的理解有很多种，有的人是坐享其成认为是幸福，但我认为“创造”，它是一种幸福。
谈企业建设：一定要让员工心情愉快
作为一个企业管理者，特别要考虑这些员工在为企业品牌贡献的时候，我们品牌应该给他带来什么样的改变。 所以2013年我推出了企业文化建设，全员文化建设而不是落脚在某一个技术领域，也不是说管理人员就很重要。我是让每一个员工，都认为这个企业就是他的家，家对人来说是最温暖的。现在政府对我们非常支持，小学中学我们都在建，特别是80后的孩子，现在大的80后的严格地说都快40岁了、38岁了。那么小孩都上初中了，要解决他们的后顾之忧，因为九万人的企业它是一个小社会了。
第二个就是我们认为，就是在这个过程当中，除了给他们解决孩子读书问题，还解决了他们居住问题。2012年我提出一人一房，到今天一人两房一厅，这是又是一个升级。现在房价那么高，我看一个员工，如果每年给他15万的年薪，那三十年他天天为这个房子，成了一个房奴。他每天焦心的就是，哎呀我什么时候能把这个钱，把这个房钱给还掉了。他怎么可能愉快呢？他怎么会有幸福感呢？对吧？所以我刚才说，一定要让他心情愉快。
企业究竟应该还要往什么方向走，这要你去思考。第三个，我们企业建设，真正我们缺的是什么。
制造业是一个国家的根基，但创新又是制造业的根基。好多这个生活电器品牌，现在已经完全被中国买了。买了一个品牌，但是你不一定买来它的技术，这种品牌不会长命百岁。只有一个企业不断创新技术，才让这个品牌长命百岁。 比如说我们的数控机床，像这一类的设备，中国没有顶尖的。我们在思考一个问题，既然说全球化，那作为这么大的一个十几亿人口的国家，为什么不能为世界做出更多的贡献？集一人的能力是有限的，但最重要的，一整个集体企业成为一个百年企业，它一定是一个优秀的团队。
作为中国优秀制造业企业，格力参与见证了中国的改革开放，秉承企业责任和创新精神，格力已从过去的“跟随”、“并跑”，发展到如今的“领跑”全球，向世界展示着中国企业的崛起和高质量发展。
“创造改变世界”。站在新的历史关口，格力将继续坚持自主创新精神，坚持做一个“创造者”，以自主创新的核心科技，助推中国制造向中国创造转变，让世界爱上中国造。
格力“会听话”的语音空调、气球洗不破铅笔立而不倒的“净静”洗衣机、-5°C不结冰的晶弘魔法冰箱、格力会伴奏的工业机器人在纪录片中亮相，向世界展示“中国创造”。