2023年7月22日，山东大卫国际建筑设计有限公司2023上半年工作总结暨下半年工作规划会议举行，全体员工齐聚“线下云端”，对上半年全院工作进行总结，并对未来发展进行计划展望。
总经理张冰作2023年度上半年公司经营报告。在总结上半年工作情况后，他表示，在经济和行业持续下行的形势下，公司通过不断完善资质、完善管理体系、规范企业运营，实现稳步增长。下半年我们将迎难而上，围绕全年工作目标，加大承揽力度，强化节约高效，加快签约收费，实行优胜劣汰，全力冲刺全年目标。
全国工程勘察设计大师、大卫国际董事长兼总建筑师申作伟对下半年工作进行了部署，在全面分析当前国内经济形势后，他表示，要提高认识，推动企业转型升级高质量发展，全体员工要发扬工匠精神，精益求精，做出精品才是我们设计院和设计师的立足之本；要增收节支，加大全员承揽力度，节约各项开支，精打细算，过紧日子；要练好内功，不断提高设计水平和设计质量，不断掌握新知识、新技术、新材料及新的设计内容；要提高管理水平，提高效率。全体员工要发扬越是困难越向前的精神，确保实现全年总目标。
副总经理申建发布《大卫运营手册》并进行了详细讲解，作为规范企业运营的重要手段，运营手册在运营管理实施中明确责、权、利，完善公司分配机制，规范管理，约束经营行为；同时公布了优秀团队评选办法及2023上半年团队得分。
优秀的企业文化是公司发展的软实力。会上，部分优秀部门代表进行了发言，与大家分享了好的管理方法及经验，展示了优良的团队文化。
会上对上半年专业优秀施工图获奖者、协同设计杰出贡献团队、大卫国际25周年庆徽标创意设计大赛获奖者进行了表彰，总经理助理孙鸿昌、张科栋、屈宇光为获奖者进行了颁奖。
会议期间，进行了2023龙争虎斗宣战誓师仪式，全体大卫人共同宣誓，勇敢迎接挑战，超越自我，为团队荣誉奋力拼搏。
患生于所忽，祸起于细微。会议最后开展了消防知识讲座。
