7月1日，迪尚集团会同威海迪尚人才发展基金会、威海市企业和企业家联合会联合举办为期两天的华为干部管理培训班。
本次培训迪尚集团邀请了来自华为公司的张伟、陈泽龙两位资深讲师以“打造敢于胜利能够胜利的钢铁干部队伍”为主题，与威海市二十余家企业的高管及迪尚集团的中高层管理者共同探讨交流了华为的企业文化、战略制定和经营策略，系统阐述了人才管理体系建设与实践、绩效管理等内容。
通过此次培训，与会人员们深刻学习和领会了华为文化和华为企业管理的“密码”。丰富多彩的教学内容以及灵活多样的教学形式，让与会学员开阔了眼界、受益匪浅，并纷纷表示要把华为之道因地制宜，运用到管理实践中去，切切实实提高自身的发展能力和管理水平，为迪尚集团及其他与会企业的各项工作的高质量发展蓄势赋能。
近年来，迪尚集团始终围绕“以人为本”的核心理念，不断推动企业人才的梯队建设。以国家双创示范基地为依托，大力推动校企合作，引流高校人才服务企业、奉献社会；开办迪尚学院为人才发展阵地，打造出了一批理念新、专业精、能力强的企业人才；举办各类人才管理培训班，提高企业干部管理水平。在推动人才链的建设上，迪尚集团多措并举打造人才高地，不仅成功为企业“引水灌田”，更助推人才之“智”服务社会，彰显了“人才兴威”的企业担当。
