2月22日上午，山东省委政研室副主任王玉河一行到水发集团就加强国有企业干部队伍建设、激发动力活力问题开展调研。省委组织部、省改革创新研究中心、省国资委有关处室领导同志参加调研。集团公司党委书记、董事长王振钦，党委副书记、总经理刘肖军，党委副书记、董事张春生出席。
王玉河一行首先观看了水发集团宣传片。党委书记、董事长王振钦详细介绍了水发12年的发展历程、业务布局和未来发展规划，系统阐述了集团干部队伍建设的特色做法、亮点成效，深入分析了存在的矛盾问题并提出解决措施。调研中，双方就如何加强国有企业干部队伍建设、发挥“能人”效益、提升企业经营活力进行了深入探讨。
王玉河对水发集团发展成效、改革成效、管理成效给予高度评价。指出，水发决策快、效益快、发展快。仅用12年时间，从白手起家、负债经营，发展成为资产总额1621亿元、营业收入738亿元的大型企业集团。充分说明水发集团“首位度”战略、“星团式”管理体系、“产权特别代表”制度是符合市场化方向的，是富有活力的，是通过实践检验的。水发集团高度重视人才队伍建设，搭建科研创新平台，在人才工作方面取得了诸多有益成效，值得总结推广。
组织人事部有关负责同志参加。
