8月23日，智城·山东自贸区（青岛）国际人才社区揭牌，标志着山东省正式拉开了国际人才社区试点建设的序幕。该社区是青岛打造的全省首个国际人才社区，致力于在全省创造国际人才社区可借鉴、可复制、可推广的“青岛案例”“青岛经验”“青岛模式”，为人才聚集发展提供新模式。
作为山东省首个国际人才社区，智城·山东自贸区（青岛）国际人才社区将聚焦国际人才生活便利度、工作舒适度等，围绕衣、食、住、行、娱、购等方面，构建系统化的宜业宜居一流人才生态环境，结合智能制造、生命健康等重点产业，打造国际人才政策高地，面向全球集聚优秀国际化人才。
据了解，智城·山东自贸区（青岛）国际人才社区将以创新创业服务、国际文化氛围、生活服务保障、人才政策赋能以及市场化运营五大建设体系为建设规划蓝图，通过五大建设体系同步推进，打造国际人才社区建设标杆工程。
其中，创新创业服务体系将构建国际人才项目全链条孵化模式，为国际人才提供办公场所、创业培训、投融资对接等服务，深入开展国际交流合作，引进和培育一批优质海内外高层次人才创新创业项目；国际文化氛围体系将围绕“年轻化”“国际范”品牌定位，建设国际人才公园、打造文化市集、举办国际赛事，同时进行全球立体化宣传推广；生活服务保障体系将以国际人才需求为导向，建成“一站式”国际人才社区运营中心，打造大数据智慧服务平台，配套国际学校及国际班，解决国际人才子女本地教育问题，引建国际医院及“线上诊疗”平台，提供国际结算支付、国际保险等服务；人才政策赋能体系将制定包括国际人才出入境、个税奖励、薪酬购汇付汇便利化等专项支持政策，建立涉外服务标准化办事流程，打造具有国际竞争力的人才政策高地；市场化运营体系通过“揭榜挂帅”遴选专业运营公司，前期争取财政资金支持，后期通过为人才项目提供股权投资、物业管理等增值服务，实现园区运营“自我造血”，通过建立绩效考核评价机制、动态评估优化服务内容和管理体系，保持园区发展活力。
据介绍，智城·山东自贸区（青岛）国际人才社区将以生态指标评价体系为建设指南，从建设目标，品牌推广，软硬环境建设等7个方面的121个指标，评价国际人才社区人才集聚度、人才贡献度、人才活跃度、社区建设具体措施完成及要素配置等情况，以可量化、可评价的通用标准，作为输出国际人才社区建设经验、模式的基础支撑。(来源：大众日报）
